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2026 年限制性股票激励计划激励对象名单
一、限制性股票激励计划的分配情况
| 序号 | 姓名 | 国籍 | 职务 | 获授限制性股票数量(股) | 占授予限制性股票总数的比例 | 占本激励计划公告时公司股本总额的比例 |
一、董事、高级管理人员、核心技术人员
| 1 | 冯洁 | 中国 | 职工代表董事 | 20,000 | 5.29% | 0.02% |
| 2 | 万世平 | 中国 | 副总经理 | 30,000 | 7.94% | 0.03% |
| 3 | 王伟 | 中国 | 核心技术人员 | 30,000 | 7.94% | 0.03% |
| 4 | 汪光胜 | 中国 | 核心技术人员 | 10,000 | 2.65% | 0.01% |
| 5 | 武海龙 | 中国 | 核心技术人员 | 10,000 | 2.65% | 0.01% |
| 6 | 李明锦 | 中国 | 核心技术人员 | 10,000 | 2.65% | 0.01% |
二、骨干员工
| 骨干员工(18人) | 268,000 | 70.90% | 0.28% |
| 合计 | 378,000 | 100.00% | 0.40% |
注 1：上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的1%。公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东会审议时公司股本总额的 20%。 注 2：本计划激励对象不包括独立董事、单独或合计持有上市公司 5%以上股份的股东、上市公司实际控制人及其配偶、父母、子女。 注 3：在限制性股票授予前，激励对象离职或因个人原因自愿放弃获授权益的，由董事会对授予数量作相应调整，可以将激励对象放弃的权益份额在激励对象之间进行分配或直接调减，调整后任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均不超过公司总股本的 1.00%。 注 4：上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
苏州浩辰软件股份有限公司董事会
2026年10月27日
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